miércoles, 21 de octubre de 2020

¿Qué tan difícil es para los jóvenes conseguir su primer empleo?

 

Periodistas consideran es responsabilidad familiar preparar al joven para su primer empleo



El periodista y catedrático Ramón Rosario Cocco considera que es obligación de los  padres enseñarle al niño a realizar tareas sencillas, enfocadas a la puntualidad, dedicación, compromiso,  responsabilidad, que poco a poco contribuyan a crearles hábitos positivos para amar el trabajo.

Ciertamente el niño se va formando en el habitad de la familia y en ese ambiente va asimilando una serie de actividades o afanes que sus padres realizan, son hábitos que el niño luego imita y desarrolla en el curso de la vida.

Es evidente entonces que tanto el sector público y el privado y los trabajadores, sin dejar de mencionar el Congreso  Nacional, deben ser los responsables de mantener una baja tasa de desempleo en República Dominicana.

“Cabe destacar que no estoy de acuerdo con la explotación de la niñez; pero los tutores deben ofrecer a sus sucesores herramientas que faciliten la obtención del primer empleo”, puntualizó Rosario.

Es pertinente, en algunos casos, involucrar a los infantes en ciertas actividades de los padres, por ejemplo si hay un negocio familiar debe de tomar en cuenta la participación del niño, para que este vaya creciendo tomando en cuenta los valores del trabajo.

En nuestro país se rechaza con mucha frecuencia en las familias  toda actividad que finja como una obligación o actividad principal.

Por las consideraciones anteriores sería factible que el joven aprenda un oficio (artes, informática, contabilidad, o cualquier otra área).

“Pienso que a través de la tanda extendida podría ofrecerse un conjunto de herramientas, por medio de empresas  privadas o públicas,          de modo que los jóvenes      vallan adquiriendo habilidades en un oficio” destacó el estudioso de las relaciones entre individuos.


El joven lo que necesita es preparación y apoyo, tanto de las instituciones como de la familia, para que pueda incorporarse a la vida laboral y a la vida productiva en general.

En efecto, a cada profesional o técnico, el estado debería facilitarle una especie de pasantía, remunerada con un sueldo mínimo según el área, con el objetivo de conseguir algún tipo de experiencia, y de esta forma garantizar que el profesional no se frustre.


Por: Aurelina Rosario Encarnación 

Dominicana 

@aurelina-rosario-rd 

Locutora 

Voice Over 

Estudiante de término de Periodismo

2 comentarios:

  1. Muy bueno el tema. Es una realidad que afrontamos y que agobia en gran manera a la juventud Dominicana. Si es cierto, se debe buscar la forma, entre el sector público y el privado, de que las empresas e instituciones le brinden a la juventud la oportunidad de realizar pasantia y así obtener su primera experiencia laboral, que hoy en día es muy tomada en cuenta a la hora de emplear a cualquier persona. Si no tienes experiencia, lo más probable es que te descarten; pero cómo adquirir esa experiencia si no se te brinda la oportunidad? Irónico, no?

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